Odpowiedzi na zapytania
Data utworzenia: 07-10-2010
Ogoszenie 07-10-2010
Prezydent Miasta Lublin informuje, że w postępowaniu prowadzonym w trybie przetargu nieograniczonego na platformę informatyczną wspierającą realizację Strategii Rozwoju Zasobów Ludzkich wpłynęły następujące zapytania:
1.Prosimy o wyjaśnienie w jakim zakresie oferowane rozwiązanie ma być dostosowane do ocen okresowych realizowanych na podstawie Zarządzenia Prezydenta Miasta Lublin nr 933/2009 z dnia 31 grudnia 2009r.
Czy chodzi o zgodność z procedurą oceny czy też z kryteriami oraz opisami kryteriów oceny?
2.Czy oferowane rozwiązanie ma oferować taki sam wydruk arkusza okresowej oceny pracownia samorządowego składającego się z części od A do E?
Odpowiedzi:
1.Zamawiający wymaga, aby system informatyczny zapewniał zgodność z całą procedurą ocen realizowaną na podstawie Zarządzenia Prezydenta Miasta Lublin nr 933/2009 z dnia 31 grudnia 2009r., w tym również zgodność z kryteriami oraz opisami kryteriów oceny.
2.Zgodnie z procedurą ocen arkusz oceny nie ma części od A do E tylko części od I do VII.
Zamawiający wymaga, aby system informatyczny zapewniał wydruk arkusza okresowej oceny pracownika samorządowego składającego się z części od I do VII.
Zapisy Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia pozostają bez zmian.
1.Prosimy o wyjaśnienie w jakim zakresie oferowane rozwiązanie ma być dostosowane do ocen okresowych realizowanych na podstawie Zarządzenia Prezydenta Miasta Lublin nr 933/2009 z dnia 31 grudnia 2009r.
Czy chodzi o zgodność z procedurą oceny czy też z kryteriami oraz opisami kryteriów oceny?
2.Czy oferowane rozwiązanie ma oferować taki sam wydruk arkusza okresowej oceny pracownia samorządowego składającego się z części od A do E?
Odpowiedzi:
1.Zamawiający wymaga, aby system informatyczny zapewniał zgodność z całą procedurą ocen realizowaną na podstawie Zarządzenia Prezydenta Miasta Lublin nr 933/2009 z dnia 31 grudnia 2009r., w tym również zgodność z kryteriami oraz opisami kryteriów oceny.
2.Zgodnie z procedurą ocen arkusz oceny nie ma części od A do E tylko części od I do VII.
Zamawiający wymaga, aby system informatyczny zapewniał wydruk arkusza okresowej oceny pracownika samorządowego składającego się z części od I do VII.
Zapisy Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia pozostają bez zmian.
Podmiot udostępniający informację: Urząd Miasta Lublin
Odpowiedzialny za treść informacji: Daszyńska Elżbieta
Wytworzył informację: Włodarczyk Przemysław
Czas wytworzenia informacji: 07-10-2010
Informację wprowadził: Włodarczyk Przemysław
Czas udostępnienia informacji/modyfikacji: 2010-10-07 00:00:00
Ostatnio modyfikował: Przemysław Włodarczyk
Wersja: 1
Data | Użytkownik | Zmiany | Zapisane wersje |
---|---|---|---|
07-10-2010 | Przemysław Włodarczyk | Utworzenie dokumentu | Wersja aktualnie wyświetlana |